De Ronde Tafel:

De plek waar je vraag in beweging komt

Je hoeft niet alles over jezelf te vertellen om toch iets over jezelf te ontdekken.

Een kleinschalige ontmoetingsplek waar je vraag een andere wending krijgt. Voor ondernemers, leidinggevenden en professionals die hun zakelijke vraagstukken vanuit een ander perspectief willen onderzoeken.

Geen netwerkclub, geen standaard intervisie en geen praatgroep. Wel een kleine groep van maximaal zes mensen die samen onderzoeken, ervaren en verder kijken dan de eerste vraag.

Reserveer je plek voor 25 november

Herkenbaar?

De meeste dagen gaat het prima. Je doet wat je doet, draagt je verantwoordelijkheid en krijgt de dingen voor elkaar.

Maar soms is er iets dat blijft knagen. Een samenwerking die steeds stroef loopt. Een medewerker of collega waar je niet goed mee uit de voeten kunt. Een keuze die je blijft uitstellen. Of een situatie waarin je merkt dat je steeds op dezelfde manier reageert.

Je hebt erover nagedacht, misschien met anderen over gepraat, maar toch kom je niet echt verder.

En misschien is de vraag die je bezighoudt wel niet de vraag waar het werkelijk om draait.

Wat is de Ronde Tafel?

De Ronde Tafel is een kleinschalige werkplek waar je met maximaal vijf andere deelnemers en mij aan de slag gaat met zakelijke vraagstukken.

Iedereen krijgt aan het begin de gelegenheid om een vraag of situatie in te brengen. Samen kiezen we twee of drie vraagstukken om verder te onderzoeken.

We kijken niet alleen naar wat er speelt, maar ook naar wat erachter zit.

Want hoe je reageert in een zakelijke situatie, heeft vaak te maken met persoonlijke patronen. Misschien neem je steeds de verantwoordelijkheid over, vermijd je confrontaties, wil je het voor iedereen goed doen of vind je het lastig om de regie uit handen te geven.

Wat je in de ene situatie doet, herken je soms ook in heel andere situaties.

De vraag op tafel is het begin. De vraag achter de vraag brengt ons verder.

+

Wat hier gezegd wordt, blijft hier

Jij bepaalt zelf wat je wilt delen en hoe diep je wilt gaan.

Je hoeft niet alles over jezelf te vertellen om toch iets over jezelf te ontdekken.

De werkvormen maken vaak al zichtbaar wat er speelt, zonder dat je daar uitgebreid over hoeft te vertellen. En wat er tijdens de sessie wordt gedeeld, blijft binnen de groep. Dat spreken we aan het begin van de middag expliciet met elkaar af.

We blijven niet alleen praten

Soms helpt een goed gesprek. Soms heb je een ander perspectief nodig. En soms moet je iets ervaren om werkelijk te ontdekken wat er gebeurt.

Daarom werk ik niet vanuit één vaste methode. Ik kijk wat een vraagstuk op dat moment nodig heeft en schakel tussen verschillende werkvormen en technieken. Denk bijvoorbeeld aan:

  • Rollenspel en ervaringsgerichte oefeningen Een situatie naspelen, een andere rol aannemen of onderzoeken wat er verandert als je iets anders probeert.
  • Communicatie- en gedragsmodellen Bijvoorbeeld de ouder-, volwassen- en kindrol. Vanuit welke positie reageer je eigenlijk?
  • De dramadriehoek Herken je jezelf in de rol van redder, slachtoffer of aanklager? En hoe beweeg je naar een meer helpende positie?
  • Systemisch werk en opstellingen Om onderliggende patronen en verhoudingen zichtbaar te maken.
  • Coaching met paarden Ervaren wat jouw houding, gedrag en intentie in het moment laten zien. Paarden reageren op wat je non-verbaal laat zien en maken processen daardoor soms op een andere manier waarneembaar.

Soms werken we aan tafel, soms gaan we naar buiten. Met of zonder paarden.

Dat is mijn vakmanschap: verschillende methodieken combineren en aanvoelen wanneer het tijd is om van aanpak te veranderen.

Wat levert het je op?

Je gaat niet naar huis met een kant-en-klare oplossing of een stappenplan dat voor iedereen werkt.

Wel met nieuwe inzichten, andere perspectieven en ervaringen die je helpen om bewuster naar je eigen gedrag en keuzes te kijken.

Misschien herken je een patroon dat je eerder niet zag. Misschien ontdek je dat je een situatie ook anders kunt benaderen. Of ervaar je hoe het is om eens niet vanuit je gebruikelijke rol te reageren.

Niet alleen anders naar je vraagstuk kijken, maar ook ervaren wat er verandert als je zelf iets anders doet.

Praktisch

De Ronde Tafel is bedoeld voor ondernemers, leidinggevenden en professionals die bereid zijn met hun eigen vraagstukken aan de slag te gaan en openstaan voor de inbreng en ervaringen van anderen.

Eerstvolgende sessie
Woensdag 25 november 2026
Nog 2 plekken beschikbaar
Ritme
Elke twee maanden op woensdagmiddag
Tijden
Inloop 13.00 uur
Start 13.15 uur
Einde circa 16.30 uur
Groepsgrootte
Maximaal 6 personen, inclusief Manon
Bijdrage
€ 150 per deelnemer, per sessie
(exclusief btw)
Locatie Bennebroekerdijk 94, Zwaanshoek
Bekijk op Google Maps ›
Verloop van de middag We beginnen met een rondje waarin iedereen een vraag of situatie kan inbrengen. Vervolgens kiezen we samen twee of drie vraagstukken om verder uit te diepen. Ook als jouw eigen vraagstuk niet uitgebreid aan bod komt, kun je veel herkennen en meenemen uit de vragen van anderen.

Je hoeft geen groot probleem te hebben. Wel een vraag waar je graag eens met andere ogen naar wilt kijken.

Komt deze datum jou niet uit?

Laat het weten. Bij voldoende belangstelling plan ik ook graag een andere dag.

Schuif je aan?

Heb je een vraag waar je zelf niet helemaal uitkomt? En ben je benieuwd wat er gebeurt als je er met andere mensen én op een andere manier naar kijkt?

Je bent welkom aan de Ronde Tafel.

Reserveer je plek voor 25 november